招商管理工作： 1.了解公司的商业规划，协助上级领导分析项目情况，参与制定招商计划并实施； 2.协助上级领导做好招商计划及方案，完成阶段性招商任务； 3.负责积累品牌资源、拓展招商渠道，定期回访重点目标品牌，为品牌招商业绩达成负责； 4.收集商户资源名单、联系洽谈招商事宜，完成上级领导下达的招商任务指标；参与商家洽谈，并对洽谈工作跟踪记录，形成电子档案； 5.负责客户的洽谈，根据与客户交流情况，对客户进行等级划分，实行差异化的招商政策，不随便承诺不可兑现条款，在公司要求范围内开展招商工作，协助商家入驻等； 6.把控日常工作，及时汇总汇报招商进度。 运营管理工作： 1.负责整个广场的正常营运，负责商户承租期间租金、物业费、能源费及其他费用的收缴，应收尽收，并对收缴达成率负责； 2.组织市场调研，及时准确提供市场信息，根据工作进展提出营运方案和报告； 3.商户进场的准备、通知、过程监督、交接验收工作的管理和监督；负责建立商户营运管理档案，并定期更新和维护； 4.负责商户关系维护，加强与商户的沟通和联系，对现有品牌组合和类别组合进行不定期调整，实现资源整合； 5.关注营运分析数据，做好新入驻商户的经营辅导，同时及时发现经营预警商户，做好调整商源的准备。 任职资格： 3年招商营运工作经验，有商业地产和房地产工作经验。
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